Conseils et Nouvelles

En France, la conclusion d’un contrat de travail est obligatoire. C’est un document nécessaire aussi bien lors de l’embauche d’un salarié de France que d’un autre pays. Le...

Le salaire minimum en France, appelé SMIC – Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance – est fixé chaque année, généralement en janvier. En France le salaire minimum est basé sur le principe: «...

Les employeurs se soucient de plus en plus du bien-être et du confort des salariés. Cela a un effet positif sur l’image de l’entreprise, ils sont donc prêts à offrir des attractions non salariales...

Un CV est un document élémentaire nécessaire dans le processus de recrutement. Malheureusement, il existe encore des failles répétées parmi les fichiers envoyés aux recruteurs. Dans cet article, nous...

Embaucher un employé peut sembler être un processus compliqué. L’énormité des formalités submerge de nombreux employeurs. C’est pourquoi nous avons créé un petit guide : Comment embaucher un employé...

Avec l’arrivée de l’été, les offres d’emplois saisonniers sont nombreuses. Le job d’été jouit d’une popularité non seulement parmi des étudiants, mais aussi parmi des employés...

Les employeurs français sont favorables à l’embauche de travailleurs polonais. Un employé polonais est apprécié principalement pour sa fiabilité, son engagement et sa diligence. Par conséquent,...

Vous souhaitez embaucher un salarié en CDD ? Si la réponse est oui, vous vous demandez sûrement comment rédiger le contrat de travail à durée déterminée correctement. Découvrez quelles informations doivent...